『人間関係に悩んだら』
人が生きて行くには一人では不可能です。
必ず多くの人とかかわりを持ちます。助けたり助けられたり協力し合って生きています。
人とかかわりが出来れば、そこに摩擦や行き違い、誤解、好き嫌い、恨み等良くない問題も起こります。そして人間関係に悩むようになります。
「人間関係の悩み」は宇宙からの信号の一時的な乱れです。
A.).放っておけば自然に解決する場合もあります。
B).自然に直らない場合は人間の力で直さなければなりません。
例えば、
あなたがが直属の上司と人間関係が旨く行かないで悩んでいるとします。
突然、悩んでいる本人かあるいは直属上司のどちらかが転勤になる事があります。
これはAの場合です。宇宙から指令が働いたのです。
Bの場合、つまり人事異動も無く長い間悪い人間関係のままですと、仕事にも影響が出ます。
ミスが多発するようになったり、社内の雰囲気も悪くなります。当事者のどちらかがストレスの為に体を壊す結果になります。
では、どうしたら良いか
先ずAを待ってみる。人事異動は定期とは限りません。支店の増設、他社との合併など会社は常に動いています。いつあなたにチャンスがやって来るかわかりません。
B).自然に解決できない場合は自分の手で直すことです。
1).上司と徹底的に話し合う。つまらない誤解がもとで人間関係が悪くなっていることがあります。
2).前もって断っておき、手土産を持って上司の家に遊びに行く。家では全く別の上司を発見する事があります。また、上司の奥さんがあなたを援護してくれることもあります。
3).信頼の出来る社内の先輩等を探して上司に話してもらう。
4).どうしても解決しない時、もうこれ以上は我慢できない状態であれば、最悪の状態になることを覚悟して、上司の上の人に話す。
5).それを実行すれば、直属上司とはより険悪な関係になるでしょう。どちらかが配置換えになります。（大抵は下の方です）
6).しかし会社を辞めてはいけません。あなたが業界で引っ張り凧のスペシャリスト（特殊技術を持っている等）でない場合は、今辞めたら再就職は困難です。会社は正社員を減らし、契約社員やパートに切り替えて人件費を節減しょうとやっきになっています。
7).配置換えや転勤になっても我慢して頑張ることです。必ず宇宙からの信号は正常化します。
あなたの人柄や実績が評価され呼び戻されたり、他社からスカウトの話が来ます。
希望を捨てずに頑張っていれば、必ず以前より良い状態に身を置くことになります。
沙羅双樹
２００７年６月６日 執筆
お知らせ
